Je chui un peu dans le même flou mais perso je dirasi que le temps-partiel peu être top… si tu le chooisis pour de vrai pas juste “par défaut”. moi j’ai bossé en horaire réduit vers 45 ans et c’est surtout le quotidien qui chnage : moins de fatigue plus de temps perso mais faut vraimant gérer les imprévus et les jours où tu te sens “en moins”. Côte argent oui ça bouge moins forcément et du coup je regardais hyper souvent le calcul des primes/avantages et comment c’était compté. Pour la suite retraite/primes c’est souvent au prorata des heures donc ça peux jouer mais pas toujours pareil selon ton contrat. Les horaires imposéss… ça dépend : certaines boîtes te laissent ajuster après une période d’autres te mettent un cadre assez fixe donc jsp faut demander noir sur blac. Perso j’ai fini par demander écrit : possibilité d’augmenter délai comment ça se passe si tes contraintes changent. Niveau études ça va si tu as un rythme clair (genre créeaux précis) sinon tu te fais bouffer par les “petites tâches” et ça s’accumule mdrrr non. Ton but de souffler c’est legit mais vérifie les conditions concrètes avant de te lancer lol
